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员工节日***表

简述信息一览：

1、提供防暑降温物品：工会会为职工提供一系列防暑降温用品，如整套的洗漱用品、茶叶和茶杯套装，或者是必要的防暑药物，如酒精湿巾、创可贴、消毒棉球、清凉油等。中秋节和春节***：在重要的传统节日，工会通常会发放一些实用的家庭生活用品，如米面粮油等，以示对职工的关怀。

2、工会给员工的***通常包括以下几个方面：健康保险：工会与雇主通常会共同为成员提供健康保险，这是一种常见的***。这可以是公共保险***的直接参与，或者是由工会自己设立的私人保险***。退休金：许多工会与雇主会共同为成员提供退休金***。这种***通常是根据员工的薪资和工龄来计算的。

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3、生日慰问：工会会员在生日时，可以收到不超过300元的实物慰问品，或者指定蛋糕店的蛋糕券。结婚生育慰问：会员结婚或生育时，工会可以提供不超过500元的慰问品或慰问金。生病住院慰问：会员生病住院时，工会可提供不超过1000元的慰问金或慰问品。

4、工会给员工的***包括活动支出、***支出。活动支出。单位工会牵头组织的活动，都可以发放适量的纪念品和奖品，奖励人数不能超过参训人数的15%，奖励范围不超过参与人数的3分之2。

一般而言，春节是公司发放***最多的节日，根据公司的规模及待遇的不同，有的公司会直接发购物卡，也是最实惠的***，可以拿着卡想买什么就买什么。也有的公司会发一些日常用到的比如洗发水、沐浴露、牙膏、洁面乳、洗衣液等生活用品。

（图片来源网络，侵删）

除了粽子外，节日红包也是端午节常见的***之一。公司通常会在节日当天或提前几天给员工发放红包，金额不等，但都能让员工感受到公司的慷慨和关怀。红包的发放形式也多种多样，有的是直接打入员工的工资卡，有的是通过电子红包的形式发送，增加了节日的喜庆氛围。

**月饼和水果篮**：中秋节是一个与月亮和团圆相关的节日，月饼是中秋的传统食品，许多公司会为员工提供月饼或水果篮。 **礼品卡或购物券**：这是一种非常实用的礼物，员工可以根据自己的喜好购买商品或服务。 **节日主题的装饰品**：如中秋节的灯笼，国庆的国旗等。

员工节日***礼品可以有很多形式和种类，但最典型的三种是：应节礼品、现金补贴和生活用品。应节礼品应节礼品，顾名思义就是各种节日时才会发放的礼品，例如：中秋发月饼，端午发粽子，春节发年货。这些只在特定节日里才会***购的礼品，就是属于应节礼品。

是逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品，每位会员年度总额不超过2000元。逢年过节的年节是指国家规定的法定节日。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等。基层工会可结合实际***取便捷灵活的发放方式，但不可发放现金、购物卡等代金券。

实物***。中秋节的单位礼品就是二斤月饼，或者再加一些水果。在物质贫乏的年代，这些***对员工的吸引力是非常大的。能够吃上单位发放的月饼是一件非常幸福的事情。现金***。最实惠的最省事的中秋员工***方案一定就是现金***了，不用***购不用选择，只要确定好发放的数目到时候打到员工工资卡上。

关于员工节日***，以及员工节日***表的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。